一、招聘需求
招聘岗位：语文、数学、英语、物理、化学、生物、政治、历史、地理等学科方向的教师，每科招聘2-3人。
二、任职资格：
1、热爱教育岗位，能够耐心且负责任地解决学生提出的各类问题;
2、有良好的组织能力，能够胜任组织学生活动等任务;
3、出色的语言表达能力，能够积极有效协调校方、家长和学生等各方关系;
4、2017年9月之前毕业，并取得相应毕业证书。
三、招聘办法
1、有意报考者请将本人简历电子版发送到邮箱szsszzp@163.com。为便于分拣, 邮件主题请注上"姓名 报考***学科教师"。
2、考试分为笔试、教学技能测试两个环节进行。教学技能测试主要采取试讲，满分为100分。根据笔试成绩，从高分到低分的顺序，按学科招聘名额1:3的比例确定参加教学技能测试人员名单，如低于此比例的，可适当降低开考比例，但不得低于1:2，如降低后仍达不到要求的，该学科的招聘名额递减直至取消。
3、考试总成绩。考试总成绩=笔试成绩×50%+教学技能测试成绩×50%。
四、体检和考察
1、根据考试总成绩从高分到低分的顺序，按拟招聘人数1：1的比例确定参加体检人员;
2、体检费用由考生自理;
3、根据考试总成绩和体检结论，按拟招聘人数1：1的比例确定考察对象。主要考察应聘人员教师品德和遵纪守法情况。
五、录取聘用
1、根据考试总成绩、体检和考察情况，择优确定拟聘用人员;
2、拟聘用人员要服从组织分配，对不服从分配者，取消聘用资格;
3、新聘用人员试用期为6个月。试用期满后由用人单位进行综合考核，不合格者取消聘用资格。